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技工技能人員

更新時間： 2025-12-30 01:13:31 ip歸屬地：吉安，天氣：晴轉(zhuǎn)多云，溫度：5-19 瀏覽：3次

以下是:江西省吉安市技工技能人員的產(chǎn)品參數(shù)

產(chǎn)品參數(shù)
產(chǎn)品價格	電議
發(fā)貨期限	電議
供貨總量	88888
運(yùn)費(fèi)說明	電議
地址	廣東
訂制加工	是
品牌	明建企業(yè)
范圍	技工技能人員服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋江西省、南昌市、景德鎮(zhèn)市、九江市、贛州市、萍鄉(xiāng)市、新余市、吉安市、上饒市、撫州市、宜春市吉州區(qū)、青原區(qū)、吉水縣、峽江縣、新干縣、永豐縣、泰和縣、遂州縣、萬安縣、安福縣、永新縣、井岡山市等區(qū)域。

【咨詢公司】以匠心打造多元場景產(chǎn)品，涵蓋青原建筑業(yè)資質(zhì)、遂州信用等級認(rèn)證、南昌企業(yè)施工資質(zhì)、新余信用等級認(rèn)證、萍鄉(xiāng)勞務(wù)派遣建筑資質(zhì)、九江建筑機(jī)械等。技工技能人員,咨詢公司(吉安市分公司)專業(yè)從事技工技能人員,聯(lián)系人:經(jīng)理,電話:【0527-88266888】、【0527-88266888】,以下是技工技能人員的詳細(xì)頁面。江西省,吉安市 2022年，吉安市地區(qū)生產(chǎn)總值為2750.33億元，增長5.1%。

想要更直觀地了解技工技能人員產(chǎn)品的細(xì)節(jié)和特色？我們?yōu)槟谱髁艘曨l，它將帶您進(jìn)入一個比文字更加鮮活的世界。

以下是:江西吉安技工技能人員的圖文介紹

挖機(jī)挖掘機(jī)考證所需資料

挖機(jī)考操作證需預(yù)備以下資料：

1、新辦人員：

(1)《特種設(shè)備作業(yè)人員考核申請表》2份

(2)《新辦人員實(shí)習(xí)證明》1份

(3)《新辦人員教育訓(xùn)練證明》1份

(4)身份證復(fù)印件2份

(5)近期2寸正面免冠白底彩色照片4張

(6)初中及以上畢業(yè)復(fù)印件2份(如無請到當(dāng)?shù)亟逃块T開具證明，戶口簿復(fù)印件無效)

(7)縣級及以上醫(yī)院出具的本年度慣例體檢陳述1份

挖掘機(jī)操作證特別注意：新辦人員預(yù)備好以上資料并將每張表相關(guān)內(nèi)容填寫好后(詳細(xì)填寫可點(diǎn)擊檢查《新辦人員填表樣例》)，在相關(guān)表上蓋好單位公章，帶著一切資料至校園考試中心報名。

*新辦人員每月5日和20日上午九點(diǎn)進(jìn)行訓(xùn)練，遇周末順延，詳細(xì)時刻組織能夠點(diǎn)擊檢查—>每月訓(xùn)練時刻組織

2、復(fù)審人員：

(1)《特種設(shè)備作業(yè)人員證》原件

(2)《特種設(shè)備作業(yè)人員復(fù)審申請表》1份

(3)《復(fù)審人員教育訓(xùn)練證明》1份

(4)《申請人持證期間從事該持證項(xiàng)目的證明》及《申請人持證期間無違章作業(yè)等不良記載證明》1份

(5)近期2寸正面免冠白底彩色照片3張

(6)身份證復(fù)印件2份

(7)社區(qū)及以上醫(yī)院出具的本年度慣例體檢陳述1份

特別注意：復(fù)審人員預(yù)備好以上資料并將每張表相關(guān)內(nèi)容填寫好后(詳細(xì)填寫可點(diǎn)擊檢查《復(fù)審人員填表樣例》)，在相關(guān)表上蓋好單位公章，帶著一切資料至考試中心報名。

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關(guān)于特種機(jī)械操作證的輔導(dǎo)意見

為貫徹落實(shí) 關(guān)于教育訓(xùn)練變革的重要精力，進(jìn)步公司訓(xùn)練作業(yè)的系統(tǒng)性、針對性和實(shí)效性，培育造就一支具有較強(qiáng)競爭才能的人員部隊(duì)和職工部隊(duì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，特種機(jī)械操作證使教育訓(xùn)練作業(yè)服務(wù)于公司戰(zhàn)略與經(jīng)營開展、服務(wù)于職工才能建造與職業(yè)開展，特制訂本輔導(dǎo)定見。

介紹特種機(jī)械操作證主要任務(wù)

（一）以人才開展、人才為方針，加強(qiáng)準(zhǔn)則建造，不斷優(yōu)化訓(xùn)練機(jī)制體系；
（二）以提高各級團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力為重，構(gòu)建具有聯(lián)通特征的領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練課程體系，打造領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練品牌；
（三）以進(jìn)步職工崗位勝任才能和常識更新為重，構(gòu)建明晰的專業(yè)訓(xùn)練課程體系，環(huán)繞全事務(wù)運(yùn)營突出做好專業(yè)及新技術(shù)、新事務(wù)訓(xùn)練，加快現(xiàn)有職工的常識轉(zhuǎn)型；
（四）充分調(diào)動集團(tuán)內(nèi)部智力資源，分級分專業(yè)建造高素質(zhì)的講師部隊(duì)；
（五）全力建造和應(yīng)用中國聯(lián)通網(wǎng)上學(xué)院，使全員可以學(xué)習(xí)與成長。

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