具有話語權(quán)：無論是在什么崗位，我們都知道專家都是具有權(quán)威性和話語權(quán)的，因為通過評審獲得的職稱，他的經(jīng)驗和水平能力都是很高的，因此說的話才具有權(quán)利。項目使用：我們都知道，企業(yè)在承接項目的時候都是有要求的，如果擁有朝陽中級職稱的人沒有達到標準是不能夠接項目的。求職優(yōu)勢：現(xiàn)在一些單位在招聘的時候，直接把職稱作為首要的硬性條件，沒有職稱連面試機會都沒有。而擁有朝陽中級職稱，很多單位都是搶著要。資質(zhì)升級：公司在升級資質(zhì)的時候，首先要滿足人才儲備是否達到標準，因此很多公司都是鼓勵員工指評審職稱的，更何況還是朝陽中級職稱呢？

朝陽中級職稱！論文、著作任現(xiàn)職以來，出版、發(fā)表、撰寫本專業(yè)有較高水平的著作、論文和技術(shù)報告，具備下列條件之一：在SCI（美國科學(xué)引文索引）或EI（美國工程索引）源期刊以 作者（含通訊作者）發(fā)表有較高專業(yè)技術(shù)水平或應(yīng)用價值的論文1篇以上。在核心期刊收錄的 期刊、省級期刊等源期刊上以 作者發(fā)表有較高專業(yè)技術(shù)水平或應(yīng)用價值的論文1篇以上。獨立撰寫由本人完成項目的、能解決復(fù)雜技術(shù)問題的專項研究報告、技術(shù)分析報告、規(guī)劃設(shè)計方案、施工或調(diào)試報告、工程試驗報告、標準規(guī)范制定、技術(shù)總結(jié)或重大項目的立項研究（論證）報告2篇以上。

在職稱評審期間，評審委員會每天要閱覽堆積如山的申報材料，簡直是審到頭昏眼花。那要在眾多資料中一舉抓住評委的心的訣竅是什么呢？匠人告訴你答案就是：一份完整、符合要求的業(yè)績證明材料。很多學(xué)員對職稱業(yè)績材料的疑惑較多，尤其是工程師職稱業(yè)績，對職稱評審的影響非常之大。那么哪一些算是業(yè)績證明材料呢？跟匠人一起看一下，工程中標通知書、開工報告、工程可研報告、工程施工合同、工程驗收單分部、分項工程的驗收材料、單位證明或任命書、工程施工組織設(shè)計方案、工程圖紙都算是業(yè)績證明材料。朝陽中級職稱！

朝陽中級職稱！作為主要人員參與全程完成技術(shù)難度較高的或復(fù)雜的本專業(yè)涉及的設(shè)備或產(chǎn)品的管理、維修或改造。能指導(dǎo)初級技術(shù)人員的工作和學(xué)習(xí)。工作經(jīng)歷任期間，有豐富的科研、設(shè)計、生產(chǎn)和技術(shù)管理等相關(guān)的實踐經(jīng)驗，出色完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，并取得較好成績。應(yīng)作為主要人員（排名前三）完成與之匹配的工作，并撰寫技術(shù)報告。比如，（1）從事本專業(yè)技術(shù)工作達3年以上。曾作為技術(shù)骨干參加1項以上中型工程的可行性研究、初步規(guī)劃設(shè)計、現(xiàn)場施工、安裝調(diào)試等工作。