水平，有利于促進建筑業(yè)與息化工業(yè)化深度融合，培育新產業(yè)新動能，推動化解過剩產能。  裝配式建筑產業(yè)的發(fā)展了傳統(tǒng)的現澆施工工藝，對建筑產業(yè)工人及管理人員的要求發(fā)生改變。據統(tǒng)計，當下全國裝配式產業(yè)工人及管理人員缺口在200萬人以上，裝配式建筑人才的培養(yǎng)迫在眉睫。劉艷紅代表認為，應采取高技能人才培訓。大力發(fā)展裝配式建筑產業(yè)是我國建筑行業(yè)建造方式的重大變革企業(yè)現代學徒制，企業(yè)訂單班等多種措施培養(yǎng)裝配式建筑人才。北省裝配式建筑產業(yè)的發(fā)展主要集中在建筑結構形式的改變及相關結構構件的生產。而與建筑結構配套的外墻保溫體系，水暖電配套體系，內部裝飾體系發(fā)展不足。因此，應制定鼓勵與建筑結構相關的裝配式產業(yè)配套體系發(fā)展的政策。  把傳統(tǒng)的現澆式施工工藝照搬到裝配式建筑的施工過程中，大大阻礙了裝配式建筑施工

的定標委員會從所有合格的投標人中選擇。評委只做評委，不做裁判，將決定權還給買方。2012年，深圳市開始在招投標領域探索嘗試評定分離模式，2015年正式《關于建設工程招標投標改革的若干規(guī)定》。隨后，江蘇，四川，湖南，浙江，河南等地也紛紛了與評定分離相關的規(guī)定和辦法。這在一定程度上給新晉升資質企業(yè)帶來了一些希望，即綜合排名不是也有中標的機會。不過，在實際落地執(zhí)行中，新晉升資質企業(yè)要想中標依舊困難重重。按照招標文件規(guī)定的定標方法，結合對中標候選人合同履行能力和風險進行復核的情況，自收到評標報告之日起二十日內自主確定中標人。根據此規(guī)定，在招標人沒有明確要求的情況下，評標委員會對的中標候選人從標明排序變?yōu)椴粯嗣髋判颍袠巳丝筛鶕朔椒ㄗ灾鞔_定中標人。這與此前層面的相關規(guī)定相比，有了很大變化。