試驗(yàn)方法合金在GW-005中頻感應(yīng)電爐中熔煉，出爐時(shí)加入稀土合金進(jìn)行變質(zhì)處理。標(biāo)準(zhǔn)沖擊試樣在澆注的Y型試塊下部切取，硬度及金相試樣均在沖斷的沖擊試樣上切取。同時(shí)，澆注兩組140mmX140mmX10mm試件，用以鉆削，乙炔火焰切割和模擬沖擊試驗(yàn)。

金庫門沒有聯(lián)網(wǎng)時(shí)，可直接在門禁機(jī)上輸入和存儲(chǔ)。聯(lián)網(wǎng)時(shí)，由中心集中錄入，存儲(chǔ)和其它身份息，再由中心將息分別下載到對(duì)應(yīng)的金庫門禁機(jī)上。金庫門驗(yàn)證：使用時(shí)，在金庫門禁機(jī)上對(duì)輸入的進(jìn)行驗(yàn)證。金庫門禁系統(tǒng)能提供驗(yàn)證，密碼驗(yàn)證，+密碼驗(yàn)證，多人關(guān)聯(lián)驗(yàn)證等多種組合驗(yàn)證方式。

1，出入金庫人員關(guān)聯(lián)驗(yàn)證：金庫門采用多人共同管理的模式，因而需要多人關(guān)聯(lián)驗(yàn)證。系統(tǒng)可設(shè)置為三人或多人同時(shí)組合關(guān)聯(lián)驗(yàn)證，所有被關(guān)聯(lián)的用戶必須全部通過驗(yàn)證后才能打開金庫門。2，手指關(guān)聯(lián)驗(yàn)證：每個(gè)出入金庫人員可以被要求登記多枚，根據(jù)需要可以設(shè)置單個(gè)用戶需多手指組合驗(yàn)證。當(dāng)使用多手指關(guān)聯(lián)驗(yàn)證時(shí)，所有被關(guān)聯(lián)的都必須驗(yàn)證通過后才能行使開門授權(quán)。

技術(shù)防范面和空間相結(jié)合的多種技術(shù)類型的探測(cè)器。顧名思義是通過技術(shù)手段構(gòu)成多層次無漏洞的“入侵探測(cè)感知網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)”。在這個(gè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)控制范圍內(nèi)，無論入侵者從何方入侵，采用何種入侵手段，該入侵探測(cè)感知網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)都能及時(shí)準(zhǔn)確地捕捉到入侵信息，并能實(shí)時(shí)觸發(fā)中心控制主機(jī)系統(tǒng)的聲，光報(bào)警和部位顯示。

加強(qiáng)金庫人員選配，提高金庫管理人員整體素質(zhì)“企”字人為上，無人則止。企業(yè)管理的關(guān)鍵在于人，人是企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的主體，對(duì)人的了解，掌握和使用是企業(yè)管理的核心，科學(xué)合理的用人機(jī)制決定著企業(yè)的成敗。金庫管庫員考察選用環(huán)節(jié)至關(guān)重要任用管庫員必須嚴(yán)加審核，多方考察，要選拔素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)高，法制觀念強(qiáng)的工作人員。同時(shí)，對(duì)入崗人員要不斷加強(qiáng)教育和培訓(xùn)，鞏固和提高素質(zhì)。

選用金庫管理人員，責(zé)任心是關(guān)鍵金庫主任，金庫副主任和執(zhí)行主任既是管理者也是金庫門密碼鎖的使用者，他們不僅要有豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)和管理才干，還應(yīng)具備操作者的崗位素質(zhì)以及很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感。在加強(qiáng)對(duì)金庫人員的管理基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行早開晚關(guān)金庫密碼鎖的職責(zé)，不可有一時(shí)疏忽，否則將給分子可乘之機(jī)。