活動。新制度規(guī)則前，要認真評估必要性，現(xiàn)有文件可以解決或者修改后可以解決有關問題的。嚴格規(guī)范地方招標投標制度規(guī)則制定活動。各地制定有關招標投標制度規(guī)則不再新文件，對此前發(fā)布的文件要梳理，對同一事項有多個規(guī)定的，根據(jù)情況作出合并，銜接，替代，廢止等處理。地方制定招標投標制度規(guī)則，公共資源交易管理服務制度規(guī)則，要建立征求本級招標投標指導協(xié)調(diào)工作牽頭部門和上一級主管部門意見機制，確保符合上位法規(guī)定，維護制度規(guī)則統(tǒng)。市兩級經(jīng)清理整合后保留的招標投標地方性法規(guī)，規(guī)章，規(guī)范性文件進行匯總，2021年11月底前，在省級公共資源交易平臺，招標投標公共服務平臺和省級行政監(jiān)督部門網(wǎng)站專欄公布目錄及全文(或網(wǎng)址鏈接)，并動態(tài)更新，方便市場主體查閱，未列入目錄的，一律不得作為行政監(jiān)管依據(jù)。加強對本行政區(qū)域招標投標制

社，土肥部門，科研單位等的資金，設備，土地以及技術資源，以“產(chǎn)學研”為合作模式，引進先進秸稈機械化離田回收設備，融合農(nóng)機，農(nóng)藝及互聯(lián)網(wǎng)技術手段，以秸稈飼料化，肥料化，基料化等為綜合利用目標，大力發(fā)展秸稈綜合利用產(chǎn)業(yè)扶貧，受到農(nóng)民和企業(yè)歡迎。
自動化水平，社會分工日益細密，電子競技運營師，全媒體運營師，康復技術咨詢師等引領行業(yè)風向……新職業(yè)蘊藏新需求，新機遇，也激揚新活力，新動能。加快形成新的人才培養(yǎng)體系，為勞動者提供更，更有保障的就業(yè)環(huán)境，必能更好釋放新職業(yè)紅利，推動經(jīng)濟實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
技術研發(fā)等方面扶持相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助農(nóng)民解決秸稈處理難題。著眼環(huán)境保護，兼顧提高收入，這樣才能抓住解決秸稈循環(huán)利用的關鍵，探索出一條治理焚燒秸稈的可行之路。不斷涌現(xiàn)的新職業(yè)，成為“十三五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的一個亮點。疫情防控期間，“宅”經(jīng)濟火熱，在線學習服務師，網(wǎng)約配送員，互聯(lián)網(wǎng)營銷師等讓人們足不出戶就能享受高品質(zhì)生活服務，伴隨互聯(lián)網(wǎng)與工業(yè)深度融合，工業(yè)機器人系統(tǒng)操作員，智能制造工程技術人員。各地有關部門需要從產(chǎn)業(yè)政策供應鏈管理師等進一步工業(yè)生產(chǎn)智能化。