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龍湖SA8000社會責(zé)任認證

更新時間： 2026-01-20 15:16:05 ip歸屬地：汕頭，天氣：多云轉(zhuǎn)晴，溫度：9-20 瀏覽：5次

以下是:廣東省汕頭市龍湖SA8000社會責(zé)任認證的產(chǎn)品參數(shù)

產(chǎn)品參數(shù)
產(chǎn)品價格	187000
發(fā)貨期限	自提
供貨總量	5
運費說明	1天
品牌	博慧達
地址	深圳
類別	體系認證
范圍	龍湖SA8000社會責(zé)任認證服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋廣東省、廣州市、深圳市、珠海市、汕頭市、佛山市、湛江市、江門市、韶關(guān)市、惠州市、茂名市、汕尾市、東莞市、中山市、潮州市、肇慶市、梅州市、河源市、陽江市、揭陽市、云浮市龍湖區(qū)、金平區(qū)、濠江區(qū)、潮陽區(qū)、潮南區(qū)、澄海區(qū)、南澳縣等區(qū)域。

【博慧達】為您提供澄海FSC認證、潮南AS9100認證、韶關(guān)ISO13485認證、云浮GJB9001C認證、河源HACCP認證等多元產(chǎn)品與服務(wù)。龍湖SA8000社會責(zé)任認證,博慧達企業(yè)管理咨詢(汕頭市分公司)為您提供龍湖SA8000社會責(zé)任認證,聯(lián)系人:宋明熙,電話:【18923659300】、【18926043348】。廣東省,汕頭市汕頭市域古屬潮州府地，清康熙年間于潮州府建沙汕頭炮臺，雍正年間簡稱汕頭，有“百載商埠，萬國樓船”之美譽。清咸豐十年（1860年1月1日）汕頭正式開埠，是中國早對外開放的城市之一，有英法美荷德丹瑞日意等13個設(shè)立駐汕頭領(lǐng)事館。民國十年（1921年），汕頭市政廳成立。新中國成立后，潮汕地域同屬潮汕專區(qū)、粵東行政區(qū)、汕頭專區(qū)、汕頭地區(qū)、汕頭市，1991年12月，汕頭市域分設(shè)汕頭、潮州、揭陽三個地級市。汕頭是國務(wù)院批復(fù)確定的綜合配套改革試驗區(qū)（華僑試驗區(qū)）、21世紀(jì)海上絲綢之路重要門戶、中國經(jīng)濟特區(qū)、物流樞紐、全國性綜合交通樞紐、海峽西岸經(jīng)濟區(qū)中心城市之一、粵東中心城市、森林城市、中國投資價值旅游城市、電子商務(wù)示范城市、2021年城市營商環(huán)境排名全國第36位。

我們的現(xiàn)場實拍視頻將帶您走進龍湖SA8000社會責(zé)任認證產(chǎn)品的世界，讓您親眼見證其優(yōu)點和特點，為您的購買決策提供有力支持。

以下是:廣東汕頭龍湖SA8000社會責(zé)任認證的圖文介紹

龍湖SA8000社會責(zé)任認證

起草社會責(zé)任政策時應(yīng)充分考慮企業(yè)的社會責(zé)任管理現(xiàn)狀,適用的法律法規(guī),利

益相關(guān)者的意見和企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)等。政策中的目標(biāo)應(yīng)真實可,體現(xiàn)企業(yè)的

實際需要和能力,擬定政策草案應(yīng)予以評審。政策還應(yīng)指明實現(xiàn)承諾的基本途

徑,一經(jīng)確定,由企業(yè) 管理者簽署后,即向全體員工傳達并付諸實施,政策文

本應(yīng)該是可方便被公眾獲取。

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SA8000認證從硬件方面來說，側(cè)重于企業(yè)的、環(huán)保

和對員工的社保。深圳（東莞/惠州）SA8000認證體系的建立從以下方面入手
(一) 深圳（東莞/惠州）SA8000認證的領(lǐng)導(dǎo)決策與準(zhǔn)備
首先,由于要在企業(yè)建立SA8000就必然會涉及到企業(yè)經(jīng)營和管理的各個層面和

各個方面,公司管理者公開作出愿意提供足夠的資源來建立,實施和維持社

會責(zé)任管理體系,確保持續(xù)改進社會責(zé)任表現(xiàn)的承諾是關(guān)鍵的,這樣企業(yè)的相

關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)才能圍繞建立SA8000而相互間進行協(xié)調(diào)。

龍湖SA8000社會責(zé)任認證

企業(yè) 管理者還應(yīng)任命企業(yè)的高層經(jīng)理擔(dān)任管理代表,并授權(quán)其組建

SA8000工作組,工作組成員要廣泛來自企業(yè)的各個部門,如采購,生產(chǎn),銷售,安

全,人事,行政,會計等部門的管理人員,工作組成員在開展工作前應(yīng)接受有關(guān)勞

動法規(guī),職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)以及SA8000標(biāo)準(zhǔn)方面的培訓(xùn),充分了解標(biāo)準(zhǔn),

法律和法規(guī)的要求,積極地向全體員工進行有關(guān)社會責(zé)任的宣傳,動員全體

員工的積極參與和廣泛支持。協(xié)助工人推選出工人代表,廣泛聽取他們的意見

和建議。

龍湖SA8000社會責(zé)任認證

SA8000標(biāo)準(zhǔn)與"三個代表"重要思想具有一致性。勞動者是生產(chǎn)力中活躍的因素，勞工是廣大人民群眾的構(gòu)成主體，社會責(zé)任管理既是先進的企業(yè)管理，也是先進企業(yè)文化的重要內(nèi)容。這不是牽強附會，事實就是如此。如果我們能以較快的速度和有力的措施按SA8000標(biāo)準(zhǔn)推動中國勞工問題的有效解決，"三個代表"的落實就向前跨進了一大步，以人為本的發(fā)展觀的落實就向前跨進了一大步，中國企業(yè)與社會的現(xiàn)代

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