怎么建筑工程設(shè)計資質(zhì)延期？
建筑工程設(shè)計資質(zhì)分為甲級、乙級、丙級三個等級，不同等級的資質(zhì)對業(yè)績的要求也有所不同。在工程設(shè)計資質(zhì)到期之前，需要資質(zhì)延期，對于延期的問題就需要做一個詳細(xì)的了解，今天為大家做了幾點問題匯總!
企業(yè)申請資質(zhì)需提供《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)延期申請表》(帶條形碼)及相應(yīng)附件資料，并按照下列順序進(jìn)行裝訂：
  (一)綜合資料及人員資料( 冊)：
  1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本;
  2、企業(yè)資質(zhì)正、副本;
  3、企業(yè)上一年度建筑業(yè)行業(yè)統(tǒng)計報表;
  4、企業(yè)上一年度經(jīng)審計的財務(wù)報表;
  5、企業(yè)生產(chǎn)許可證;
  6、企業(yè)法人、企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、財務(wù)負(fù)責(zé)人任職文件、職稱證、身份證復(fù)印件;
  7、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表中所列注冊人員的身份證明、注冊;養(yǎng)老保險憑證(近三個月);
  8、非注冊的專業(yè)技術(shù)人員的職稱、身份證明、養(yǎng)老保險憑證(近三個月的)。
  (二)工程業(yè)績資料(第二冊)：
  1、中標(biāo)通知書、工程合同;
  2、符合 規(guī)定的竣工驗收單(備案證)或質(zhì)量核驗資料;
  3、上述資料無法反映技術(shù)指標(biāo)的，還應(yīng)提供反映技術(shù)指標(biāo)要求的工程照片、圖紙、工程決算(考查合同額的業(yè)績指標(biāo)需附明細(xì))資料等。
  4、如新業(yè)績與原申請業(yè)績中指標(biāo)相對應(yīng)且合格，不申報原申請資質(zhì)時業(yè)績，以新業(yè)績?yōu)闇?zhǔn)(并附業(yè)績確認(rèn)單)。

建筑資質(zhì)升級后之前的許可證還能繼續(xù)使用嗎？
建筑資質(zhì)是建筑企業(yè)的無形資產(chǎn)，實力的象征，隨著公司發(fā)展的規(guī)模越來越大，承接的項目越來越多，資質(zhì)升級是必須的，不少的建筑企業(yè)都會有這樣的疑問，建筑資質(zhì)升級之后，還能繼續(xù)使用之前的生產(chǎn)許可證嗎?答案是不能再繼續(xù)使用的;小編接下來跟大家說說資質(zhì)升級后企業(yè)應(yīng)該怎么去做?
一是資質(zhì)升級后如何辦好生產(chǎn)許可證
  要申請生產(chǎn)許可證，需要特種工人和三類人員。所需的具體名稱數(shù)量必須根據(jù)資質(zhì)等級確定，申請的資質(zhì)等級越高，所需要的資質(zhì)人員也越多。因此，一旦資質(zhì)升級，原先生產(chǎn)許可證的人員不能繼續(xù)達(dá)到要求，此時，生產(chǎn)許可證應(yīng)按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)重新進(jìn)行。
  其次，重新核定條件
  重新審批生產(chǎn)許可證的申請主要是人員的變更，其他類型的規(guī)章制度，以及操作管理流程不需要重新進(jìn)行核定。只要建筑企業(yè)的公司負(fù)責(zé)人，項目負(fù)責(zé)人，專職管理人員以及特種作業(yè)人員生產(chǎn)考核重新進(jìn)行配置即可。
  第三，重新核定資料
  1.建筑資質(zhì)升級前的生產(chǎn)許可證;
  2.資質(zhì)升級后的現(xiàn)有的建筑資質(zhì);
  3.建筑企業(yè)三類人員的生產(chǎn)能力考核，企業(yè)資質(zhì)升級后人員要滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的要求;
  4.公司營業(yè)執(zhí)照;
  5.建筑企業(yè)注冊建造師和生產(chǎn)能力評估必須一致;
  6.施工企業(yè)生產(chǎn)許可證申請表;
  7.企業(yè)注冊建造師的數(shù)量和等級必須符合升級的資質(zhì)等級要求;
  8.企業(yè)從業(yè)人員的工傷保險證明一個月前應(yīng)提供繳費證明和人員名單，并且社保部門加蓋公章。
  需要注意的是，與初次生產(chǎn)許可證一樣，公司應(yīng)在資質(zhì)升級后6個月內(nèi)重新申請生產(chǎn)許可證，如果過期不進(jìn)行生產(chǎn)許可證將會被降級處理。

建筑資質(zhì)為什么比自己辦資質(zhì)更省錢？
建筑企業(yè)要資質(zhì)一般有2種途徑，一是自己，二是找公司，據(jù)了解一般中型以上的建筑企業(yè)至少會投入2個以上全職人力進(jìn)行資質(zhì)申辦和維護(hù)。要知道就一個事項，長期這種人力投入也是成本。而且大家都知道，和 權(quán)力打交道，是件十分繁瑣累心的事情。如果企業(yè)未找到“綠色資源”予以指點，那么耗費不少人力整合提交的資質(zhì)申請卷宗中，任意一點的不合規(guī)，大多都會以“提交窗口時不告知，等待幾個月不通過”這樣的場景告終;累計起來的費用也不低，往往超過找代理公司的費用，接下來小編就跟大家說說建筑資質(zhì)是怎樣能節(jié)省成本的。
      一、公司更了解新政策
  近幾年，建筑資質(zhì)改革一直在進(jìn)行中，不時會出臺資質(zhì)方面的新政策。而這些新政策直接關(guān)系到企業(yè)申辦資質(zhì)的費用。比如，近取消了申辦 資質(zhì)要求的施工現(xiàn)場專業(yè)人員(八大員)的要求，企業(yè)新申辦建筑資質(zhì)，不需要再配置八大員了，這項政策使得企業(yè)申辦資質(zhì)的費用降低了不少，如果企業(yè)不了解這項新政策，可能就會在前期多花不少錢。公司肯定對新政策了如指掌，甚至?xí)崆爸佬抡叩淖呦?，如果新政策更省錢的話公司 時間會知道，如果新政策更花錢，公司也會提前有準(zhǔn)備，減少不必要的支出。企業(yè)往往對新政策不了解，就容易多花冤枉錢。
  二、充分利用現(xiàn)有人員，人員資源豐富
  新辦資質(zhì)，都需要配備一定的人員，而人員費用一般是申辦費用中 的部分。企業(yè)對人員的配備的要求不清楚，比如企業(yè)在申辦之前，一般多少也是有員工的。反正自己的員工都是要繳納社保的，企業(yè)如果能夠充分利用自身已有的人員，可以省下一定的人員費用。比如企業(yè)中有中級以上職稱的員工是可以用來申報資質(zhì)的。另外，也可以為員工技工證，作為技術(shù)工人申辦資質(zhì)。這些企業(yè)可能未必會知道，容易造成人員的重復(fù)浪費。在企業(yè)人員不足的情況之下，就需要花錢去配足人員，公司通常人員資源豐富，而且因為經(jīng)常合作，所以價格會更低，可以用更少的錢滿足需求。
  三、更具規(guī)模效應(yīng)，辦越多越省錢
  企業(yè)申辦不同的資質(zhì)，不管是對凈資產(chǎn)還是人員的要求，都是就高不就低的，并不需要疊加。如果是找專業(yè)資質(zhì)企業(yè)，一般多項資質(zhì)的代理費，也不會是每項代理費的總和，而是要比一項一項單辦便宜很多的，有些公司可能還會免費其中的某項資質(zhì)。因此，企業(yè)可以根據(jù)將來的業(yè)務(wù)范圍和企業(yè)目前的條件，同時申辦多項資質(zhì)，這樣往往會更經(jīng)濟。
  四、節(jié)省安證的費用
  企業(yè)除了要辦建筑資質(zhì)，還必須辦生產(chǎn)許可證，如果自己就需要另外再花錢辦。企業(yè)如果選擇，可以將生產(chǎn)許可證和資質(zhì)一起打包，這樣比之后單辦生產(chǎn)許可證要便宜不少。