該公司將技能人才即技師工匠與管理人才技術(shù)人才列為平行關(guān)系的條人才梯隊，梯隊之間有明確的對應(yīng)關(guān)系，允許橫向交互，特別是給高等級的技能人才的待遇也是極為優(yōu)厚的，完全不低于管理者研發(fā)者中的高層職員。張維中坦言“公司就是把成才空間都打開了，把過去‘天花板’都打破了?！睋?jù)了解，這兩名“首鋼工匠”級別的首席技能專家每年稅后收入在萬元左右，這與數(shù)年前的工匠待遇可謂天壤之別。在保障方面，首鋼京唐也取得了卓越的進步。這得益于企業(yè)追求產(chǎn)能與生產(chǎn)的同步發(fā)展，也離不開自動化機械化的快速普及。王建斌說道“過去，爐子生產(chǎn)壓力大，領(lǐng)導布置產(chǎn)量任務(wù)完成不了；不銹鋼復合管護欄行業(yè)缺乏精密的測量儀器，爐壁厚度是否危險，全靠眼睛看，哪個部位薄了厚了還能煉不能煉，全靠自己說了算。但現(xiàn)在，情況得到了顯著改善。年，企業(yè)沒有出過重大事故，這歸功于制度上的‘一票否決制’——無論業(yè)績水平高低，但凡出現(xiàn)問題一律否決評獎資格，也歸功于企業(yè)的高自動化水平與現(xiàn)代化的監(jiān)測儀器。

馬亮認為，近期不銹鋼防撞護欄價格波動是由堅實的階段性基本面支持的，從供應(yīng)端來看，2018年四橋梁防撞護欄增產(chǎn)周期基本結(jié)束，2019年四橋梁防撞護欄又分別遭遇了較嚴重的不可抗力，導致產(chǎn)量銳減，尤其是淡水河谷，生產(chǎn)遲遲無法有效恢復，不銹鋼防撞護欄市場供應(yīng)一直維持偏緊狀態(tài)。從需求端來看。2018年年末全國限產(chǎn)措施開始放松。鋼廠對不銹鋼防撞護欄的需求高速增長。2019年我國生鐵產(chǎn)量同比增幅達到530%。且這種勢頭持續(xù)至今，不銹鋼防撞護欄市場供減需增。庫存不斷被消化。新一期的港口庫存為119億噸，而2019年年初為143億噸，不銹鋼防撞護欄價格是否虛高，取決于觀察視角，從海外市場或者其他商品價格普跌的情況看。不銹鋼防撞護欄價格確實比較堅挺，但從自身基本面看。不銹鋼防撞護欄價格仍處于合理范圍，其一，PB粉、金布巴粉價格相對年前已經(jīng)下跌10—20元/濕噸，依舊貼水，其二，相對于年前的供需格局，年后供應(yīng)端的收縮比需求端的收縮更為嚴重，不銹鋼防撞護欄一直處于反季節(jié)去庫存通道，無論港口還是工廠，庫存均降至歷史低位，供需緊平衡的狀態(tài)下，很難說不銹鋼防撞護欄價格走勢脫離了基本面，“價格向上修復的過程中。并未造成噸鋼利潤下降，利潤反而進一步擴張，根據(jù)測算，不銹鋼橋梁護欄20日生產(chǎn)毛利由年后的低點50元/噸增加到250元/噸，不銹鋼橋梁護欄2005合約盤面利潤由100元/噸增加到250元/噸。